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Tim Misny

RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR POR RECLAMACIONES de compensación de trabajadores

PROUDLY REPRESENTING VICTIMS OF BIRTH INJURY, MEDICAL MISTAKES, AND CATASTROPHIC ACCIDENTS IN COLUMBUS AND THROUGHOUT THE UNITED STATES FOR 40+ YEARS

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Mira a tu alrededor. Si estás en el trabajo, ¿estás rodeado de al menos cuatro de tus compañeros de trabajo? Si es así, eso significa que en el estado de Ohio, usted está automáticamente cubierto por el seguro de compensación para trabajadores. Independientemente de quién tuvo la culpa, y debe sospechar de inmediato si su jefe intenta insinuar que no puede recibir una compensación si insiste en que tuvo la culpa, tiene derecho a recibir beneficios de compensación para trabajadores.

Mira a tu alrededor. Si estás en el trabajo, ¿estás rodeado de al menos cuatro de tus compañeros de trabajo? Si es así, eso significa que en el estado de Ohio, usted está automáticamente cubierto por el seguro de compensación para trabajadores. Independientemente de quién tuvo la culpa, y debe sospechar de inmediato si su jefe intenta insinuar que no puede recibir una compensación si insiste en que tuvo la culpa, tiene derecho a recibir beneficios de compensación para trabajadores.

Como empleado en Ohio, tiene derechos y es vital que sepa cuáles son esos derechos para que pueda buscar con éxito la máxima compensación por cualquier lesión o enfermedad que pueda sufrir en el trabajo. Su empleador debe respetar sus siguientes derechos:

  • Tiene derecho a presentar un reclamo a través de la compensación de trabajadores si sufrió una enfermedad o lesión en su lugar de trabajo.
  • Tiene derecho a buscar un abogado si se enferma o lesiona, sin costo alguno para usted.
  • Tiene derecho a poner por escrito cualquier disputa con cualquier persona que pueda argumentar que no sufrió una lesión o enfermedad.
  • Tiene derecho a solicitar un examen médico independiente (IME) para probar su lesión o enfermedad sin costo alguno para usted.

Independientemente del tipo de empleo que tenga y el tipo de seguro de compensación para trabajadores que brinden (ya sea un empleador de fondos estatales o un empleador autoasegurado), sus derechos siguen siendo válidos. Si su empleador está autoasegurado, es posible que tenga que seguir pasos alternativos después de su lesión o enfermedad, que incluyen asegurarse de tener atención médica rápida y accesible durante las horas de trabajo, ayudarlo a completar la solicitud de compensación y los formularios de beneficios de sus trabajadores y revisar su reclamaciones de manera oportuna, no demore su pago, y ambos mantienen una oficina en Ohio con al menos un empleado para ayudar con el programa de compensación de trabajadores y guardan toda la documentación de las reclamaciones en ese lugar con la aprobación de la BWC (Oficina de Ohio de Compensación de Trabajadores).

Si ha sufrido una lesión o enfermedad en el trabajo, es importante que tenga un abogado de su lado que comprenda todos los detalles de la presentación de un reclamo de compensación para trabajadores. Con casi 40 años al servicio del área metropolitana de Columbus, Ohio, no solo soy el abogado que necesita, sino el defensor que desea que pelee a su lado. Como su abogado, tendrá acceso a mi teléfono celular personal las 24 horas del día, los 7 días de la semana con cualquier pregunta que pueda tener. Llámeme HOY para su consulta inicial gratuita al 1 (877) 202-0809 y si se lesionó o enfermó, ¡los haré pagar!®

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