Nadie acepta tomar un trabajo con el entendimiento de que se lastimarán o enfermarán en el trabajo como parte del curso, pero desafortunadamente, estas cosas le sucederán a los trabajadores honestos y trabajadores. Si bien las lesiones, los accidentes y las enfermedades son sorpresas inesperadas y no deseadas, la compensación de los trabajadores ayuda a brindarle al trabajador la compensación financiera que necesitan para ayudarlos a recuperarse.
El problema es que la compensación de los trabajadores, y Ohio en general, es un estado muy hostil para los trabajadores. Obtener su reclamo aprobado es un proceso largo y tedioso, y realmente parece que quieren que se desanime y acepte un acuerdo insignificante e insultante o incluso nada para sus problemas.
Es importante tenerme a su lado cuando presente una reclamación de compensación de trabajadores contra su empleador. Tengo casi cuarenta años de conocimiento y experiencia al servicio del área metropolitana de Columbus, Ohio, para ayudarlo a obtener la máxima restitución financiera de los empleadores deshonestos que no quieren que recurra por su lesión o enfermedad. El hecho es que una lesión o enfermedad en el lugar de trabajo puede ser no solo financieramente devastadora, sino que también puede causar una gran carga emocional en el trabajador. No solo está perdiendo su sustento, sino que también puede perder su capacidad de participar en sus pasatiempos favoritos o incluso pasar la vida cotidiana sin grandes dolores. Eso ni siquiera tiene en cuenta la gran cantidad de facturas médicas que enfrenta como parte de su recuperación, tratamiento y rehabilitación.
Tampoco piense que necesita sufrir una lesión física desfigurante para obtener una compensación. Las reclamaciones de indemnización laboral incluyen:
- Lesiones de espalda
- Accidentes de maquina
- Lesiones por estrés repetitivo (como el túnel carpiano)
- Toxinas inhaladas
- Enfermedad mental (incluido TEPT)
Incluso si tiene una afección preexistente o si su empleador dice que tiene la culpa de la lesión, no permita que eso le impida obtener la cantidad máxima de compensación que merece. También puede presentar múltiples reclamos a la vez, e incluso puedo ayudarlo a presentar una demanda civil contra su empleador.
Si ha sufrido una lesión o enfermedad relacionada con el lugar de trabajo, o alguien a quien ama perdió la vida en el trabajo, tiene derecho a una restitución financiera. Como su abogado, trabajaré en una contingencia para asegurarme de que reciba su compensación sin pagar un solo centavo de su bolsillo, y lucharé por usted incansablemente para asegurar que su reclamo no sea rechazado. Llámeme HOY al 1 (877) 202-0809 para su consulta inicial gratuita si se lesionó o enfermó en el trabajo. Me aseguraré de que obtenga la compensación que se merece y ¡los haré pagar!®
